ျပည္ပသို႔ တရားမဝင္ အလုပ္ သြားလုပ္ ေနၾကသူမ်ား

ျပည္ပသို႔ တရားမဝင္ အလုပ္ သြားလုပ္ ေနၾကသူမ်ားထိုင္း ႏိုင္ငံ၏ စီးပြားေရး လ်င္ျမန္စြာ တိုးတက္မႈက အလုပ္သမား လိုအပ္ခ်က္ မ်ား ျဖစ္ေပၚ ေစခဲ႔သည္။ ထို႔အျပင္ ထိုင္းလူမ်ိဳးမ်ား မလုပ္လိုေသာ၊ ညစ္ပတ္ ေသာ၊ အႏၱရာယ္ရွိ ေသာ၊ ေမာပန္း ခက္ခဲေသာ လုပ္ ငန္းခြင္မ်ားတြင္ လုပ္အားခ ေဈးခ်ိဳေသာ ကာယ အလုပ္သမားမ်ား မ်ား စြာလိုအပ္ေနသည္။

သို႔ေၾကာင့္လည္း ထိုင္းႏိုင္ငံသည္ ေဈးခ်ိဳေသာ ေရႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမား ႏွစ္သန္းခန္႔ ဆက္လက္ လိုအပ္လ်က္ ရွိေနဆဲ ျဖစ္သည္။ ထိုင္းအလုပ္ရွင္မ်ားသည္ အလုပ္ရွာေဖြ ေပးေသာ ပြဲစားတို႔ကို လုပ္အား လိုအပ္ခ်က္ ျဖည့္ဆည္းႏိုင္ ရန္အားထား လာရသည္။ ထိုအလုပ္သမား ကုန္ကူးေန သူပြဲစားမ်ားသည္ ပြဲစားဟုေခၚဆို ေနေသာ္လည္း အခ်ိဳ႕မွာ အလုပ္ သမား၏မိတ္ေဆြ၊ ေဆြမ်ိဳးမ်ားျဖစ္ ေနတတ္ၾကသည္။

အလုပ္သမား တို႔သည္ အသိမိတ္ေဆြ ေဆြမ်ိဳးသား ခ်င္းတို႔မွ တစ္ဆင့္ ထိုင္းႏိုင္ငံတြင္ ဝင္ေငြ ေကာင္းေကာင္း ရေၾကာင္းၾကား သိရေသာေၾကာင့္ စာရြက္ စာတမ္း မရွိ၊ အလုပ္ ငွားရမ္းမႈ ပံုစံမသိ မ်ားစြာ ေသာ အလုပ္သမား တို႔သည္ ထိုင္း စကား မတတ္ၾကေသာ္လည္း ထိုင္းႏိုင္ငံသို႔ အလုပ္ လာလုပ္ရန္ ဆံုးျဖတ္ ၾကေလ႔ ရွိၾကသည္။

မေကြးတိုင္း ေဒသႀကီး မင္းလွၿမိဳ႕နယ္ ခလိုင္း ေက်းရြာေန ရြာသား ၃ဦးတို႔သည္ လြန္ခဲ႔ေသာ ေလးႏွစ္ ခန္႔က လက္ခုတ္ပင္ေက်းရြာေန ရြာ သားတစ္ဦး၏ ဆက္သြယ္ ေပးမႈျဖင့္ ထိုင္းႏိုင္ငံသို႔ တရားမဝင္အလုပ္လုပ္ ကိုင္ဖူးခဲ႔ၾကသူမ်ား ျဖစ္ၾကသည္။

၄င္းတို႔သည္ ရြာသို႔ျပန္လာကာ ၄င္း ရြာမွလူငယ္မ်ားအား ထိုင္းႏိုင္ငံတြင္ အလုပ္အကိုင္ရမည္ဟု ေျပာဆိုကာ ထိုင္းႏိုင္ငံဘက္ရွိ လူပြဲစားမ်ားႏွင့္ ဆက္သြယ္ၿပီး တရားမဝင္ပို႔ေဆာင္ ေပးလ်က္ရွိၾကသည္။

၂၀၁၂ ခုႏွစ္မတ္ ၂၈ ရက္က ခလိုင္းရြာေန မၿငိမ္းၿငိမ္းေအးႏွင့္ အ မ်ိဳးသမီးငယ္ ၁၅ဦးခန္႔ကို ဘားအံ၊ ျမဝတီ နယ္စပ္လမ္းေၾကာင္းမွ တစ္ ဆင့္ ထိုင္းႏိုင္ငံသို႔ ပို႔ေဆာင္ေပး ခဲ႔ၾကသည္။ မတ္လ အတြင္း ၃ေခါက္ပို႔ ေဆာင္ေပးၿပီးျဖစ္ရာ ခလိုင္းရြာမွရြာသား ၅၀ဦးခန္႔ႏွင့္ ပတ္ဝန္းက်င္ ေက်းရြာမ်ားမွ ရြာသား ၁၀ဝခန္႔ ထိုင္းႏိုင္ငံသို႔ ေရာက္ရွိအလုပ္လုပ္ ကိုင္ေနၾကသည္ဟု သိရွိရသည္။

ျမန္မာႏိုင္ငံမွ အိမ္နီးခ်င္းႏွင့္ ေဒသတြင္းရွိ ဆိုက္ေရာက္သည့္ ႏိုင္ငံမ်ား Destination Countries တြင္ အလုပ္အကိုင္အခြင့္အလမ္း၊ ဝင္ေငြတိုးျမႇင့္ရရွိၿပီး မိသားစုမ်ားကို ကူညီေထာက္ပံ႔ရန္ ရည္ရြယ္၍သြား ေရာက္ခဲ႔ၾကသည္။

အခ်ိဳ႕သည္ လူ ကုန္ကူးသူ၊ လူပြဲစားမ်ား၏ လိမ္ လည္မႈ၊ ေသြးေဆာင္ျဖားေယာင္းမႈ၊ကတိေဖာက္ဖ်က္မႈ၊ အႏိုင္က်င့္ အ ျမတ္ထုတ္မႈမ်ား ခံရလ်က္ရွိသျဖင့္ ျပည္ပသို႔ တရားဝင္ အလုပ္အကိုင္ အခြင့္အလမ္း ေဖာ္ေဆာင္ေပးရန္ ႏွင့္ ျပည္တြင္း၌ အလုပ္အကိုင္ အ ခြင့္အလမ္းႏွင့္ ဝင္ေငြတိုးျမႇင့္ရရွိႏိုင္ ေရးဖန္တီးရန္ လိုအပ္လ်က္ ရွိေနေသးသည္။

နယ္စပ္ျဖတ္ေက်ာ္ လူကုန္ကူးမႈ ျဖစ္စဥ္ မ်ားအား ေလ႔လာရာတြင္ ၈၀ ရာခိုင္ႏႈန္းသည္ တ႐ုတ္ႏိုင္ငံသို႔ လည္းေကာင္း၊ ၁၀ ရာခိုင္ႏႈန္းသည္ ထိုင္းႏိုင္ငံသို႔ လည္းေကာင္း၊ ၆ရာခိုင္ ႏႈန္းသည္ မေလးရွား ႏိုင္ငံသို႔ လည္းေကာင္း ပို႔ေဆာင္ခံရၿပီး ျပည္တြင္းလူ ကုန္ကူးမႈ ၄ရာခိုင္ႏႈန္းရွိေၾကာင္းသိ ရွိရသည္။

မေကြးတိုင္း ေဒသႀကီး မင္းလွ ၿမိဳ႕နယ္ ခလိုင္း ေက်းရြာ နယ္ဘက္မွ ထိုင္းႏိုင္ငံသို႔ သြားေရာက္ အလုပ္လုပ္ကိုင္ ေနမႈမ်ားကို ရပ္ရြာအေျချပဳ ေစာင့္ၾကည့္ အဖြဲ႕ Community based Watch Group (CW) ထူေထာင္၍ သက္ဆိုင္ရာေဒသဆိုင္ရာ တာဝန္ရွိသူမ်ားႏွင့္ ပူးေပါင္းေဆာင္ ရြက္သင့္သည္။

ျပည္တြင္း တခ်ိဳ႕ ေဒသ မ်ားတြင္ ထိုသို႔ ေစာင့္ၾကည့္ အဖြဲ႕မ်ား ဖြဲ႕စည္း ေဆာင္ရြက္လ်က္ ရွိၾကသည္။ ထို႔အျပင္အေရးေပၚေခၚဆို သည့္ တယ္လီဖုန္းမ်ားမွတစ္ဆင့္ ျပည္သူ လူထုမွ တိုင္ၾကားခ်က္၊ သ တင္းေပးခ်က္မ်ားကို ေျဖရွင္းေပး ျခင္းျဖင့္ ပူးေပါင္းေဆာင္ရြက္မႈျမႇင့္ တင္ရမည္ျဖစ္သည္။

ျမန္မာႏိုင္ငံ လူကုန္ကူးမႈတိုက္ ဖ်က္ေရး ဆိုင္ရာ ေဒသ တတိယ၅ႏွစ္ စီမံကိန္း (၂၀၁၂-၂၀၁၆)၏ ႀကိဳ တင္ကာကြယ္မႈအပိုင္းတြင္ တိုင္းေဒ သႀကီးႏွင့္ ျပည္နယ္ မ်ားတြင္ ရပ္ရြာ အေျချပဳ ေစာင့္ၾကည့္ေရး အဖြဲ႕မ်ား ဖြဲ႕စည္းကာ ေဆာင္ရြက္ေရး အပိုင္း ပါရွိသည္။

ေဆာင္ရြက္ရမည့္လုပ္ ငန္းစဥ္မ်ားမွာ ရပ္ရြာအေျချပဳေစာင့္ ၾကည့္ေရးအဖြဲ႕မ်ားဖြဲ႕စည္း၍ ရပ္ရြာ အတြင္း လူကုန္ကူးမႈ တားဆီးကာ ကြယ္ေရးကို စဥ္ဆက္မျပတ္ေဆာင္ ရြက္ရန္၊ ထိုအဖြဲ႕မ်ားသည္ ေဒသ တြင္းရွိ ကုလသမဂၢ၊ အျပည္ျပည္ ဆိုင္ရာ အဖြဲ႕အစည္းမ်ားႏွင့္ ပူး ေပါင္းေဆာင္ရြက္ရန္၊ ထိုအဖြဲ႕မ်ား ၏ လုပ္ငန္းေဆာင္ရြက္မႈထိ ေရာက္ ေစရန္၊သက္ဆိုင္ရာအာဏာပိုင္မ်ား က ပံ့ပိုးကူညီၾကရန္တို႔ျဖစ္ၾကသည္။

ျပည္ပတြင္ တရားမဝင္အလုပ္ လုပ္ကိုင္သူမ်ားအား လူကုန္ကူးမႈအ ပါအဝင္နည္းမ်ိဳးစံုျဖင့္ေခါင္းပံု ျဖတ္ ခံရမႈ ေလ်ာ့နည္းပေပ်ာက္ေရးအ တြက္ဆိုလွ်င္ ႏွစ္ႏိုင္ငံ ပူးေပါင္းေဆာင္ ရြက္မႈျမႇင့္တင္၍ ျပည္ပတြင္တရားမ ဝင္အလုပ္သမားမ်ားအျဖစ္ ေျပာင္း လဲေဆာင္ရြက္ေပးရမည္။

ျပည္ပသို႔ တရားဝင္ သြားေရာက္ အလုပ္လုပ္ ကိုင္ေရး ေဆာင္ရြက္ရာတြင္ ၾကန္႔ ၾကာေစေသာ ကိစၥရပ္မ်ားကို ေျဖ ေလွ်ာ့ကာ လြယ္ကူျမန္ဆန္၊ သက္သာေသာ စရိတ္ျဖင့္ စီမံေဆာင္ရြက္ ေပးရမည္။

ျပည္ပသို႔ အလုပ္လုပ္ ကိုင္ရန္ သြားေရာက္မည့္သူမ်ားကို သိသင့္သိထိုက္သည့္ အေၾကာင္းအ ရာမ်ား၊လက္စြဲစာအုပ္ထုတ္ေပးျခင္း၊ ရက္တို သင္တန္းမ်ား ေပးျခင္းတို႔ ေဆာင္ရြက္ရမည္ ျဖစ္သည္။

ထို႔အျပင္ လူကုန္ကူးမႈမ်ား ေလ်ာ့နည္းပေပ်ာက္ေရးအတြက္ ခရီးဆံုး ႏိုင္ငံမ်ားဘက္မွေဈးကြက္ ေတာင္းဆိုမႈ ေလွ်ာ့ခ်ျခင္း အစီအစဥ္ မ်ားခ်မွတ္ရမည္ျဖစ္ၿပီး မူရင္းႏိုင္ငံ မ်ားဘက္မွလည္း ရပ္တည္ရန္ခက္ခဲမႈေလွ်ာ့ခ်ျခင္း အစီအစဥ္မ်ားခ် မွတ္ရမည္ျဖစ္သည္။

တစ္ဆက္တည္း အစိုးရ အခ်င္းခ်င္း သေဘာတူညီမႈျဖင့္ တရားဝင္ အလုပ္သမား စုေဆာင္းျခင္း အစီအ စဥ္မ်ားတိုးျမႇင့္ ေဆာင္ရြက္ရမည္ျဖစ္ သည္။ထို႔ေၾကာင့္ ျမန္မာႏိုင္ငံအလုပ္ သမား ဝန္ႀကီးဌာန၊ အလုပ္အကိုင္ ႏွင့္ အလုပ္သမား ရွာေဖြေရး႐ံုးမ်ား တြင္ ျပည္ပ အလုပ္အကိုင္ အတြက္ တိုက္႐ိုက္ မွတ္ပံုတင္ေဆာင္ရြက္ ေပးျခင္း၊ အထူးသျဖင့္ ထိုင္းႏိုင္ငံအ တြက္ အလုပ္ ကမ္းလွမ္း လႊာမ်ားကို တိုင္းေဒသႀကီး၊ ျပည္နယ္ အသီးသီး၌ ၿမိဳ႕နယ္ အလုပ္အကိုင္ႏွင့္ အလုပ္အ ကိုင္ ရွာေဖြေရး ႐ံုးမ်ားတြင္ ေၾကာ္ျငာ ျခင္း၊ မွတ္ပံုတင္လက္ခံျခင္းမ်ား ျပဳ လုပ္ေပးကာ ထိုင္းအလုပ္ရွင္ (သို႔) အလုပ္ရွင္ ကိုယ္စားလွယ္က ေရြး ခ်ယ္ႏိုင္ေရး၊ အလုပ္ရွင္၊ အလုပ္ သမား အလုပ္ခန္႔ထားမႈ ဆိုင္ရာ သေဘာတူ စာခ်ဳပ္ ခ်ဳပ္ဆိုႏိုင္ေရး၊ ေဆး စစ္ေဆးႏိုင္ေရး၊ ထြက္ခြာႏိုင္ေရး လုပ္ငန္းစဥ္အတိုင္းေဆာင္ရြက္ေပး ေနသည္။

ထိုကဲ႔သို႔ ျပည္ပေရာက္ေရႊ႕ ေျပာင္း အလုပ္သမားမ်ား အေရးကို ကာကြယ္ ေစာင့္ေရွာက္ျခင္း အားျဖင့္ လည္း လူကုန္ကူးမႈမ်ား ေလွ်ာ့ခ် တားဆီးႏိုင္မည္ျဖစ္သည္။ ထိုေရႊ႕ ေျပာင္းအလုပ္သမားမ်ားကို စနစ္ တက်တင္ပို႔ျခင္းျဖင့္ မိမိႏိုင္ငံအ တြက္ စီးပြားေရးဖြံ႕ၿဖိဳးတိုးတက္မႈအ တြက္ႏိုင္ငံျခားေငြရရွိျခင္း၊ ဆင္းရဲ မြဲေတမႈ ေလွ်ာ့ခ်ႏိုင္ျခင္း အတြက္မိ သားစု ဝင္ေငြတိုးပြားျခင္း၊ လူသား စြမ္းရည္ျမင့္တက္ျခင္း၊ အေသးစား စီးပြားေရးလုပ္ငန္းငယ္မ်ား စတင္ ႏိုင္မႈစသည့္ အက်ိဳး ေက်းဇူးမ်ား ရရွိ ၾကမည္ျဖစ္သည္။

Source by :http://www.yoyarlay.com/